抓住機(jī)遇做好碳金融業(yè)務(wù)

　　(一)提高認(rèn)識(shí)，抓住機(jī)遇

　　隨著國(guó)家“十二五”規(guī)劃的出臺(tái)和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型加快，低碳經(jīng)濟(jì)和碳金融領(lǐng)域必將面臨重大的發(fā)展機(jī)遇。要抓住當(dāng)前契機(jī)，組織專門(mén)人才研究金融支持低碳行業(yè)發(fā)展的規(guī)劃，制定碳金融業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，總結(jié)和探索銀行支持低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展開(kāi)展碳金融業(yè)務(wù)的經(jīng)驗(yàn)和模式。

　　(二)研究支持低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展和碳金融業(yè)務(wù)運(yùn)作模式

　　一是研究支持低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展和碳金融業(yè)務(wù)的投向和運(yùn)作模式，做好項(xiàng)目規(guī)劃，重點(diǎn)支持國(guó)家能源結(jié)構(gòu)調(diào)整和節(jié)能減排領(lǐng)域，積極探索完善碳金融業(yè)務(wù)運(yùn)作模式，制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、評(píng)審、信貸的指導(dǎo)意見(jiàn)和具體業(yè)務(wù)流程。二是充分發(fā)揮政府組織管理優(yōu)勢(shì)，做好規(guī)劃先行，建立發(fā)改委、環(huán)保部門(mén)與銀行的聯(lián)合協(xié)調(diào)機(jī)制，開(kāi)展與地方政府部門(mén)的多方面合作，為低碳經(jīng)濟(jì)與碳金融的發(fā)展提供智力和融資支持。

　　(三)加強(qiáng)創(chuàng)新力度

　　要在已經(jīng)開(kāi)展的碳金融業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上，探索創(chuàng)新，不斷拓展碳金融的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。一是探索多元化的碳金融發(fā)展模式。充分運(yùn)用投、貸、債、租等多種經(jīng)營(yíng)方式，積極發(fā)掘C D M項(xiàng)目設(shè)備融資租賃等新型業(yè)務(wù)，擴(kuò)展市場(chǎng)空間。二是信貸業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新。繼續(xù)創(chuàng)新推廣完善低碳項(xiàng)目銀團(tuán)貸款、C D M應(yīng)收賬款抵押貸款等業(yè)務(wù)。三是中間業(yè)務(wù)創(chuàng)新。努力為客戶提供從項(xiàng)目融資到減排額二級(jí)市場(chǎng)交易的全流程金融服務(wù)，提升客戶關(guān)系。

　　(四)注意防范風(fēng)險(xiǎn)

　　低碳經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)涉及清潔能源、高新技術(shù)行業(yè)，與一般投資項(xiàng)目相比，開(kāi)發(fā)周期長(zhǎng)，風(fēng)險(xiǎn)因素大。碳金融屬于新業(yè)務(wù)品種，C D M項(xiàng)目需歷經(jīng)較為復(fù)雜的審批程序，帶來(lái)的額外交易成本較大。同時(shí)根據(jù)《京都議定書(shū)》達(dá)成的協(xié)議，該框架下的三個(gè)減排機(jī)制安排僅持續(xù)到2012年，之后各國(guó)承擔(dān)的減排義務(wù)具有不確定性 ，這 將 可 能 影 響2 0 1 2年 以 后C D M 項(xiàng)目合同的有效性。因此要密切關(guān)注項(xiàng)目可能存在的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)和政策風(fēng)險(xiǎn)，一是支持優(yōu)質(zhì)客戶。要根據(jù)國(guó)家產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃，有選擇地支持 節(jié) 能 減 排 企 業(yè) 中 有 項(xiàng) 目 運(yùn) 作 經(jīng)驗(yàn)、管理先進(jìn)的優(yōu)質(zhì)客戶。二是積極關(guān)注國(guó)家政策。及時(shí)掌握國(guó)家有關(guān)部門(mén)在支持低碳經(jīng)濟(jì)和碳金融業(yè)務(wù)發(fā)展方面的政策措施，支持企業(yè)圍繞國(guó)家產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，做大做強(qiáng)。

　　(五)加強(qiáng)研究和人才培養(yǎng)

　　一是加強(qiáng)系統(tǒng)研究。加強(qiáng)對(duì)碳金融運(yùn)作模式、操作方法等內(nèi)容的學(xué)習(xí)和了解，有針對(duì)性地開(kāi)展低碳經(jīng)濟(jì)、碳金融、碳交易等相關(guān)知識(shí)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二是打造專業(yè)化人才隊(duì)伍。相比傳統(tǒng)業(yè)務(wù)，碳金融業(yè)務(wù)需要具備理工、金融、外語(yǔ)、項(xiàng)目管理等專業(yè)知識(shí)的綜合性人才，而目前銀行從事碳金融業(yè)務(wù)的員工數(shù)量很少，且多為單一專業(yè)人員，復(fù)合型人才培養(yǎng)任務(wù)很重。應(yīng)充分考慮碳金融業(yè)務(wù)現(xiàn)狀和未來(lái)發(fā)展需要，大力提升業(yè)務(wù)人員素質(zhì)，加大人員配備，打造一支專業(yè)的碳金融人才隊(duì)伍。

　　總之，提高認(rèn)識(shí)，抓住機(jī)遇，加快制定行業(yè)發(fā)展規(guī)劃，加強(qiáng)針對(duì)性研究和創(chuàng)新力度，在金融機(jī)構(gòu)共同努力下，在社會(huì)各界的大力支持下，我國(guó)碳金融市場(chǎng)發(fā)展前景廣闊，大有可為。