人物檔案：

　　安徽人

　　復(fù)旦大學(xué)環(huán)境科學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)

　　工齡：4年

　　公司所在地：無錫

　　4歲上幼兒園20歲大學(xué)畢業(yè)，想要成為中庸的人

　　月薪2萬，3份工轉(zhuǎn)頭空

　　胡源同許多應(yīng)屆畢業(yè)生一樣，畢業(yè)時很迷茫，工作offer很多，但懵懂的他不知道該選擇哪家，最后去了一家從事旅游、房地產(chǎn)的公司——杭州宋城集團。他選擇的理由是“這個看來蠻有挑戰(zhàn)的”。

　　胡源在宋城集團工作了1年，做酒店銷售及營銷總監(jiān)助理，月薪約1萬5，最高的時候有2萬多。由于與同事有矛盾，辭職了。胡源形容這次經(jīng)歷是“一個坎”，是每個人都會經(jīng)歷到的。

　　第二份工作，胡源在上海一家網(wǎng)絡(luò)公司做電子商務(wù)。原本想公司人少，同事關(guān)系不會太復(fù)雜，但哪知公司員工全是股東，話語權(quán)分散，辦公地點也分兩處，廣州上海決策一圈兜下來，耗時太長，股東們意見不統(tǒng)一，“做的郁悶，決策下不來，而且事情太多太雜。”

　　胡源在這家公司呆了1年，工資1500元，是第一份工作的十分之一，再次辭職。胡源這次想清楚了，下家公司要找股東少點的，項目也好的。

　　第三份工作，是家做博物館信息化的網(wǎng)站。胡源認為：“這想法很不錯，我想就這家了。面試的時候，經(jīng)理人很nice，很實在，給我印象很好。入職后，做的也蠻好的，但后來這個經(jīng)理出國念書了，就變了。”后來的經(jīng)理承諾他很多，獎金啊股權(quán)啊，但都沒兌現(xiàn)。“這個項目我很看好，很有前景的，但管理層決策有問題，做不下去了。”

　　公司曾一度出現(xiàn)資金短缺，后來找到資助，“王總就把資助金抓在自己手里不拿出來，要知道我當(dāng)時的工資，1500都不到。王總太太管的財務(wù)人事，連我的社保也都不交。”

　　經(jīng)濟困窘，胡源幫朋友寫發(fā)言書賺外快，結(jié)果卻被經(jīng)理懷疑拿公司業(yè)務(wù)做私活。

　　這份工作又只做了一年。“工資低，承諾過的股份也沒給，給了期權(quán)，但是期權(quán)是需要隔時間才實現(xiàn)的，開掉期權(quán)就沒有了。”胡源走后，這家公司由于經(jīng)營不善，也停工了。